Первый выстрел — в цель: новые сотрудники Цербера прошли обучение в тире

В стрелковом тире спортивного комплекса «Динамо» состоялись плановые занятия по огневой подготовке для сотрудников, недавно принятых на работу в компанию Цербер. Мероприятие стало частью адаптационной программы, направленной на всестороннее профессиональное развитие персонала компании.

Как сообщили в пресс-службе компании, учебный план ввода в должность предусматривает знакомство с ключевыми аспектами деятельности организации вне зависимости от будущей специализации сотрудника. Посещение тира - один из этапов программы, призванный сформировать у новых сотрудников понимание требований безопасности и ответственности, лежащих в основе работы компании.

«Огневая подготовка - это обязательный элемент квалификационного минимума для всех сотрудников компании, - пояснил руководитель стрельб Алексей Потапов. - Сегодняшние занятия носили учебный характер: сотрудники отрабатывали базовые навыки обращения с оружием под контролем опытных инструкторов».

Руководство «Цербера» подчеркивает: подобные занятия способствуют не только профессиональному росту, но и формированию корпоративной культуры, основанной на взаимном понимании, уважении и ответственности. «Мы инвестируем в развитие каждого сотрудника, - отметил собеседник. - Уверенность в своих силах, собранность и понимание последствий своих действий - эти личные качества, востребованы в любой сфере деятельности, а не только в специфических направлениях работы».

Программа адаптации новых сотрудников продолжится следующими модулями, включающими теоретическое обучение и практику в профильных подразделениях компании.

Стоит отметить, что компания «Цербер» специализируется на комплексных решениях в области обеспечения охраны и безопасности уже более 30 лет.