Стрельбы в стрелковом тире для новых сотрудников
05.06.2024

Стрельбы в стрелковом тире для новых сотрудников

Стрелковый тир Динамо
Сегодня в стрелковом тире спортивного комплекса «Динамо» прошли занятия по огневой подготовке для новых сотрудников компании. В процессе занятий происходит формирование профессионального самосознания, возрастает чувство ответственности за свои действия, связанные со спецификой работы.

Компания Цербер уделяет пристальное внимание персоналу, его всесторонней развитости. Быть всесторонне развитым в современном мире очень престижно и выгодно. Ведь люди, чьи интересы и познания охватывают много областей, помимо узкой профессиональной деятельности, имеют расширенный взгляд на мир. Благодаря этому они рассматривают проблемы и возможности под разными «углами», имея возможность быстрее решать сложные поставленные задачи. Современные компании формируют систему образования таким образом, чтобы процесс обучения способствовал познаванию и приобретению навыков и знаний из различных направлений деятельности предприятия. Огромное внимание уделяется воспитанию высококвалифицированных специалистов лояльных компании, нацеленные на долгие годы плодотворной работы.

Отметим, что согласно плану ввода в должность компании Цербер, предусматривает подробное изучение всех направлений деятельности компании, вне зависимости от занимаемой должности. Одним из этапов является посещение тренировок в стрелковом тире.

👉 Подписаться на ТГ-канал


Остались вопросы? Получить консультацию или заказать услугу можно через специалистов:

Лариса Бродская

Менеджер
Лариса Бродская
brodskaia_la@cerbergroup.ru
+7 (342) 206-19-12, доб. 169
+7-922-355-26-82

Елена Седунова

Менеджер
Елена Седунова
sedunova_es@cerbergroup.ru
+7 (342) 206-19-12, доб.102
+7-922-33-75-385

Вероника Таранченко

Менеджер
Вероника Таранченко
taranchenko_vv@cerbergroup.ru
+7 (342) 206-19-12, доб.137
+7-922-33-45-009

Надежда Мулюкина

Менеджер
Надежда Мулюкина
muliukina_nv@cerbergroup.ru
+7 (342) 206-19-12, доб.153
+7-922-35-05-338

ПОЛУЧИТЬ КОНСУЛЬТАЦИЮ

Возврат к списку